隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和人們生活水平的不斷提高，產(chǎn)品質(zhì)量成為社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)，ISO越來(lái)越被世界各國(guó)公眾認(rèn)可和接受。專業(yè)中國(guó)船級(jí)社時(shí)下，取得ISO9001認(rèn)證證書(shū)已成為企業(yè)贏得客戶和消費(fèi)者信任的基本條件。ISO9001是國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組織（ISO）制定的質(zhì)量管理體系國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)。ISO14000是國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組織(ISO)制定的環(huán)境管理體系國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)，ISO14000認(rèn)證已經(jīng)成為打破綠色貿(mào)易壁壘，進(jìn)入國(guó)際市場(chǎng)的重要“武器”。是供國(guó)家及組織采用的職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系系列標(biāo)準(zhǔn)。中國(guó)船級(jí)社中心根據(jù)目前國(guó)際范圍內(nèi)對(duì)職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系標(biāo)準(zhǔn)的需求及實(shí)施狀況，OHSMS18000已憂為被廣泛采納的、最具權(quán)威性的標(biāo)準(zhǔn)。

隨著信息的日益普及，作為市場(chǎng)上公認(rèn)的綠色產(chǎn)品認(rèn)證標(biāo)志，十環(huán)認(rèn)證在普通家庭中越來(lái)越深。許多客戶在選擇家用產(chǎn)品時(shí)請(qǐng)注意以下標(biāo)志。中國(guó)的環(huán)境標(biāo)簽歸環(huán)境保護(hù)部授權(quán)。它是聯(lián)合第三方組織，是對(duì)需要環(huán)保產(chǎn)品認(rèn)證的企業(yè)進(jìn)行評(píng)論的第三方組織。中國(guó)船級(jí)社中心關(guān)于認(rèn)證，對(duì)公司的要求太高了。像我們現(xiàn)在使用的家具一樣，根據(jù)使用的材料，有木制家具，鋼木家具，軟家具，石材家具和騰木家具。塑料家具等。該過(guò)程非常不同。需要油漆，噴涂表面，外部清潔數(shù)據(jù)。所有這些過(guò)程都涉及一個(gè)重點(diǎn)。萊陽(yáng)專業(yè)中國(guó)船級(jí)社如何處理加工過(guò)程中產(chǎn)生的廢渣。在這個(gè)階段，廢物殘留物將由第三方合格組織進(jìn)行處理，以進(jìn)行政府監(jiān)管。要求確實(shí)很嚴(yán)格，都是視覺(jué)操作，并且是官方的在線報(bào)告，有些公司對(duì)此并不重視，并且證書(shū)被暫停并直接通過(guò)。

未獲得有機(jī)產(chǎn)品認(rèn)證的產(chǎn)品，不得在產(chǎn)品或者產(chǎn)品包裝及標(biāo)簽上標(biāo)注“有機(jī)產(chǎn)品”字樣。萊陽(yáng)專業(yè)中國(guó)船級(jí)社獲證產(chǎn)品（如為加工產(chǎn)品，有機(jī)成分需在95%以上）應(yīng)在產(chǎn)品的最小銷售包裝上使用有機(jī)產(chǎn)品國(guó)家標(biāo)志及其唯一編號(hào)（有機(jī)碼）、認(rèn)證機(jī)構(gòu)名稱或者其標(biāo)識(shí)。有機(jī)產(chǎn)品認(rèn)證標(biāo)志應(yīng)當(dāng)在有機(jī)產(chǎn)品認(rèn)證證書(shū)限定的產(chǎn)品范圍、數(shù)量?jī)?nèi)使用，每一枚標(biāo)志有唯一編碼，可在認(rèn)監(jiān)委“中國(guó)食品農(nóng)產(chǎn)品認(rèn)證信息系統(tǒng)”（http://food.cnca.cn）查詢?cè)摼幋a。中國(guó)船級(jí)社中心所有獲得有機(jī)產(chǎn)品、良好農(nóng)業(yè)規(guī)范等認(rèn)證的食品、農(nóng)產(chǎn)品，均能在中國(guó)食品農(nóng)產(chǎn)品認(rèn)證信息系統(tǒng)進(jìn)行查詢，查詢內(nèi)容包括該產(chǎn)品名稱、數(shù)量、生產(chǎn)企業(yè)名稱、地址等信息。

作為一種標(biāo)準(zhǔn)化的質(zhì)量保證體系，iso體系認(rèn)證可以說(shuō)是在中國(guó)是有權(quán)威性的，其在大型企業(yè)和外資企業(yè)中的作用是顯而易見(jiàn)的。萊陽(yáng)專業(yè)中國(guó)船級(jí)社然而，在中國(guó)式管理文化的影響下，在基礎(chǔ)管理極度缺乏的企業(yè)中，雖然邀請(qǐng)了一些iso認(rèn)證公司幫助他們建立自己的管理體系，但企業(yè)中的一些系統(tǒng)文檔有點(diǎn)過(guò)時(shí)了，其他基本和關(guān)鍵事項(xiàng)，如組織流程，組織目標(biāo)，人事政策和文化概念都是空白的。此外，這些系統(tǒng)文件沒(méi)有及時(shí)更新，研討會(huì)上的文件甚至在幾年前。直接的結(jié)果是公司的員工流動(dòng)率大，近兩年的老員工很少。中國(guó)船級(jí)社中心事實(shí)證明，幾年前，公司邀請(qǐng)了iso認(rèn)證公司的專家顧問(wèn)來(lái)規(guī)劃企業(yè)ISO質(zhì)量體系，以達(dá)到完美，為了方便檢查和使用，不能與實(shí)際工作掛鉤”，值得注意的是，使用iso體系認(rèn)證作為心理安慰，這樣的公司在中國(guó)并不是少數(shù)。在我們的咨詢客戶中，許多老板都付錢聘用iso認(rèn)證公司的專家，但是在實(shí)際應(yīng)用中，又不聽(tīng)專家的意見(jiàn)，其實(shí)只是注重形式，沒(méi)有實(shí)際的意義。